社会行动
2005 年，在专业人员的倡议下，管理解决方案公司成立了社会行动小组，旨在通过团结互助活动，满足我们开展业务的国家的社会需求。
自成立以来，我们的志愿者与各种非政府组织和慈善机构合作开展了许多活动。
事务所社会行动小组的职责是为希望参与或合作的专业人员提供不同类型的团结项目和倡议，并支持他们的团结和奉献精神，从而对社会产生更大的积极影响。
我们提供的服务
加入一家能为你提供最大职业发展所需的一切的公司我们诚邀您了解更多有关我们的项目、我们为您提供的职业规划、我们的持续培训计划、国际旅行的可能性、志愿服务的各种可能性或完整的福利计划，其中包括广泛的体育和企业健康活动，只要您加入我们的团队，就能享受到这些福利。
职业规划
在管理解决方案公司，我们有明确的职业发展计划，专业人员的发展取决于业绩。我们促进专业成长，集体和个人的努力和成就标志着每位顾问的发展。
为此，我们根据客观、透明的标准制定了每六个月一次的评估制度。
所有顾问在加入公司后，都将根据自己的能力在金字塔中晋升，承担新的能力，并将以前的职责留给下一轮晋升的顾问。
这种年度晋升制度保证了每位专业人员的不断发展，并使其能够在 13-16 年内成为公司的合伙人，具体取决于其成就。
指导计划：导师的形象
在管理解决方案公司，我们致力于倾听和指导我们的专业人员，并努力使他们所关心的问题与公司的需求保持一致。
为此，我们实施了一项针对公司所有专业人员的指导计划，每六个月举行一次会议，其主要功能是确定他们所关心的问题，为他们提供建议，并尽可能帮助他们实现职业发展。
持续培训
在管理解决方案公司，我们特别重视专业人员的持续培训。公司咨询顾问在职业生涯中可获得丰富的培训机会，其中前两年最高可达600小时的培训时长。通过我们的培训课程、针对各专业类别制定的规范化培训计划以及专项技能提升工作坊，我们为员工提供最佳平台以拓展知识储备、促进职业发展。
我们招募来自不同学术背景的专业人士；因此，在管理解决方案公司的工作生涯始于一个专门的入职培训课程，旨在确保所有员工具备扎实的共同知识基础，以便从一开始就能有效应对新挑战和职责。
培训计划
培训计划涵盖超过130门培训课程及每年375,000小时的培训时长。其结构、内容及培训时长均基于知识领域，并根据当地需求和实际情况进行调整。
培训内容根据咨询顾问的职业发展需求进行定制，包括技术培训、技能提升、外部认证及语言培训。
培训计划分为知识模块，与公司管理领域相对应，并辅以额外的自选课程。
知识模块
一个结构化的计划，涵盖与公司管理优先事项相关的知识领域，确保所有必要内容得到覆盖：
行业
（如银行业、保险业、能源业、电信业、消费品业、交易银行业、资产管理与私人银行业、公共行政等）
核心能力
（战略、商业管理与营销、转型（组织与流程）、风险管理与控制、管理与财务信息、新技术（包括人工智能））
数据科学、技能与合规
额外培训
补充技术培训的内容。
拓展知识
（通过在线学习在技术和数据科学领域）
获得认证
（在风险管理与估值（FRM、ERP、CFA）、技术及金融犯罪等领域获得国际认可的认证）
语言
（英语，根据各业务单元专业人员需求可提供：德语、葡萄牙语、意大利语、法语、波兰语、西班牙语、挪威语等）
国际经验
在管理解决方案公司，您将获得国际经验并在跨国团队中工作，从而在全球环境中提升您的职业生涯。
管理解决方案公司的业务遍及五大洲 50 多个国家。
这种强大的国际影响力与 "一个事务所 "的理念（事务所作为一个单一的全球团队）相结合，意味着办事处之间的流动性以及在多学科和多国团队中工作的可能性。
志愿服务、体育和福利
体育俱乐部
每年有 2,000 多名专业人员参加我们的体育俱乐部组织的比赛和活动，这是公司为促进健康习惯而发起的一项倡议，同时也是一项综合性活动。
体育俱乐部的宗旨是鼓励和促进公司专业人员从事所有感兴趣的体育运动：足球、篮球、乒乓球、网球、沙滩网球、沙滩排球、皮球、国际象棋、高尔夫球、田径等。所有这些都是通过组织内部锦标赛和赞助参加外部公司间比赛（其中许多也是慈善比赛）来实现的。
通过体育运动，我们还努力宣传公司的价值观，如自强不息的精神、团队合作、实现共同目标和目的、个人成就等。
除了现有的体育和企业健康活动外，管理解决方案公司还为其专业人员提供了一个体育平台，允许他们以优惠价格使用多个国家的健身房和其他体育设施及数字服务。